Training Motiverende Gespreksvoering

Centraal staat het stimuleren van de veranderbereidheid bij je client. Motiverende gespreksvoering wordt een gidsende communicatiestijl genoemd: een middenweg tussen sturende stijl (adviseren, richting geven) en een volgende stijl: (luisteren, aansluiten en ruimte geven). Motiverende gespreksvoering is zacht op de relatie(empathisch, compassievol) en hard op de inhoud (focus op belangrijke doelen).

In deze training komen o.a. de volgende onderdelen aan bod:

- Intrinsieke of extrinsieke motivatie
- Behoud en -verandertaal
- ORBS vaardigheden (open vragen-reflecties-bevestigen en samenvatten)
- De vier processen: engageren-focussen-ontlokken-plannen

- De beslisbalans
- Weerstand ombuigen

Na het volgen van deze training heb/ kun je:

- Kennis van welke basishouding er nodig is om iemand te motiveren
- Weet je wat motivatie is en hoe  proces verloopt wat hierbij een rol speelt
- Kennis van hoe je mensen kunt helpen de motivatie in zichzelf te vinden
- Weet je welke gesprekstechnieken hierbij helpen en kan je deze toepassen
- Kennis van wat de functie van ambivalentie is en wat er nodig is voor verandering
- Kennis van wat weerstand is, hoe je dit herkent en daar effectief mee om kunt gaan
- Je informatie (advies) op een dusdanige manier kunt geven dat je de kans vergroot dat iemand
  daar naar luistert en er iets mee doet.

In de training staat het ervarend leren centraal: De theorie wordt als voorbereiding gelezen en in de training gaan we er praktisch mee aan de slag.

Let op: Bij de training Motiverende gespreksvoering werken wordt het boek: Coachen 3.0, deel 1, van Sergio van der Pluijm gebruikt. Wij willen je vragen dit boek zelf voor aanvang van de training aan te schaffen en mee te brengen naar de training.

Overige kenmerken boek:

· Hardcover

· ISBN:9789492723215

· Druk: 1

· juni 2018

· 176 pagina’s

· Kosten: 27.50 euro

Centraal bij de trainingen van Groeimee staat het ervarend leren. Compacte theorie verweven met ervaringsgerichte oefeningen. Na afloop heb je je kennis en je repertoire aan vaardigheden uitgebreid. Experimenteren, leren en reflecteren in een sfeer van vertrouwen en plezier!